¿En que te apoyaremos?
El Poder de una Cultura Organizacional Fuerte
Una cultura organizacional sólida es el cimiento del éxito. Impacta directamente en la productividad, el engagement de los empleados, la retención de talento y la innovación. En un mercado competitivo, una cultura positiva se traduce en una ventaja decisiva. Aprende cómo [tu empresa] puede ayudarte a construir la cultura ideal para tu organización. Mandanos un Whatsapp
En buenos manos
Estamos avalados por -
diferentes Asociaciones
Mejora del rendimiento y la productividad:
Una cultura organizacional positiva incrementa la motivación, el compromiso y la colaboración entre empleados, traduciéndose directamente en mayor productividad y mejores resultados de negocio. Este punto resalta el beneficio tangible para la empresa.
Atracción y retención del talento:
Una cultura atractiva y saludable es fundamental para atraer y retener a los mejores profesionales. Las empresas con una cultura positiva experimentan menor rotación de personal y un aumento en la calidad de sus equipos. Este punto destaca la importancia de la cultura para el capital humano.
Fortalecimiento de la marca y la reputación:
La cultura organizacional se refleja en la experiencia de los empleados y clientes. Una cultura positiva se traduce en una mejor reputación empresarial, fidelización de clientes y mayor atracción de inversores. Este punto pone énfasis en el impacto externo de la cultura.
Consultoría en Cultura Organizacional: La Clave para el Éxito Sostenible
¿Tu empresa lucha con baja moral, alta rotación de personal o falta de innovación? Nuestra consultoría en cultura organizacional te proporciona un diagnóstico preciso, un plan de acción estratégico y el apoyo necesario para transformar tu entorno laboral. Trabajamos contigo para identificar los puntos débiles de tu cultura actual, diseñar una cultura alineada con tus objetivos de negocio y implementar estrategias que fomenten la colaboración, el compromiso y el alto rendimiento. Hemos ayudado a [Número] empresas a mejorar su clima laboral en un [Porcentaje]% y aumentar su productividad en un [Porcentaje]%. Solicita una consultoría gratuita y descubre cómo podemos ayudarte a construir una cultura de éxito.Diagnóstico preciso:
Analizamos exhaustivamente tu cultura actual para identificar fortalezas, debilidades y áreas de mejora.
Plan de acción estratégico:
Desarrollamos un plan personalizado para transformar tu cultura y alinearla con tus objetivos de negocio.
Resultados medibles:
Monitoreamos el progreso y te proporcionamos datos para demostrar el impacto positivo de nuestra consultoría.
Implementación efectiva:
Te acompañamos en la implementación del plan, ofreciendo apoyo y recursos para asegurar el éxito.
¿Buscas una cultura organizacional que impulse el crecimiento sostenible de tu empresa?
Nuestra consultoría te ayuda a construir un entorno de trabajo positivo, productivo y atractivo para el talento. Con un enfoque estratégico y resultados medibles, transformamos tu cultura para alcanzar el éxito a largo plazo. Contáctanos para una consulta gratuita.
La Pyme que Floreció gracias a la Colaboración
Dulces Sueños, una pequeña empresa familiar de confitería, estaba a punto de sucumbir al estrés. La comunicación era deficiente, la rotación de personal era alta, y la innovación se había estancado. Los hermanos dueños, agotados y desanimados, acudieron a nuestra consultoría. A través de talleres de trabajo en equipo y una redefinición de roles, logramos desatar un espíritu de colaboración que nunca antes habían experimentado. En menos de seis meses, la productividad aumentó en un 30%, la rotación de personal se redujo a la mitad, y lanzaron tres nuevos productos exitosos. Hoy, Dulces Sueños es una empresa próspera y un ejemplo de cómo una cultura de colaboración puede transformar una pequeña empresa.El Gigante Tecnológico que Recuperó su Espíritu Innovador
Innovatech, una gigante tecnológica, se enfrentaba a un problema común: la burocracia había sofocado su espíritu innovador. Los empleados se sentían desvinculados de los objetivos de la empresa y la creatividad se había estancado. Nuestra consultoría se centró en implementar una estructura más ágil, fomentando la comunicación abierta y la toma de decisiones descentralizada. El resultado fue asombroso. Innovatech experimentó un resurgimiento de la innovación, lanzando al mercado productos disruptivos que revitalizaron su posición en el mercado. La satisfacción de los empleados se disparó, mejorando la retención de talento y creando un ambiente de trabajo dinámico.La Empresa en Crisis que se Reinventó
En un momento crítico, 'Soluciones Avanzadas', una empresa de servicios, estaba al borde del colapso. Una cultura tóxica, marcada por el miedo y la falta de confianza, había minado su productividad y reputación. Nuestro equipo diseñó un programa completo de transformación cultural, abordando la comunicación, el liderazgo y la gestión del conflicto. Gracias a un proceso de cambio gradual pero firme, Soluciones Avanzadas no solo superó la crisis, sino que emergió más fuerte y unida que nunca. Hoy, la empresa goza de una cultura de respeto, transparencia y colaboración, que se refleja en su crecimiento constante y la alta satisfacción de sus empleados.
La Cultura Organizacional: Tu Arma Secreta para la Competitividad
¿Por qué la cultura es clave para la competitividad?
- En un mercado saturado, la cultura organizacional se ha convertido en un factor determinante para el éxito. Una cultura sólida te permite atraer y retener a los mejores profesionales, impulsar la innovación y crear una ventaja competitiva sostenible. Las empresas con culturas fuertes tienen mayor capacidad de adaptación al cambio, mayor resiliencia ante las crisis y una mayor fidelización de clientes.
Te va a encantar
Cómo la consultoría te ayuda a diferenciarte:
Nuestra consultoría te guía en la creación de una cultura organizacional alineada con tu estrategia de negocio y tus valores. Analizamos tu situación actual, identificamos áreas de mejora y desarrollamos un plan de acción personalizado para construir una cultura que te diferencie en el mercado. Te ayudamos a atraer y retener talento, impulsar la innovación, mejorar la eficiencia y fortalecer la relación con tus clientes. Ofrecemos servicios de:
- análisis de cultura
- diseño de programas de formación
- coaching para líderes
- y más
MODELO PEDAGÓGICO
Utilizamos un enfoque pedagógico único basado en el Modelo MATRIX, la neuro-semántica, la PNL, Ontológico, la psicologia positiva y los ejes del cambio, garantizando una transformación duradera y efectiva., que trabaja con la estructura y los patrones de desempeño, desarrollo y transformación de los individuos y organizaciones. Otras herramientas que usamos: Los Ejes del cambio, los cuadrantes de la auto realización, el modelo de facilitación, la Matrix en la ´pirámide de las necesidades entre muchos otros.
Unos Testimonios
Qué hablan de nosotros
"Antes de trabajar con ViveHoy - life Coaching, nuestra empresa sufría de una baja productividad y una alta rotación de personal. La comunicación interna era un caos. Después de implementar sus recomendaciones, vimos un aumento significativo en la eficiencia de nuestros equipos y una mejora notable en el clima laboral. La inversión en su consultoría ha sido una de las mejores decisiones que hemos tomado. Recomiendo sus servicios sin reservas." - Juan Pérez, Gerente de Operaciones
"Como CEO, siempre busco formas de mejorar el liderazgo dentro de mi organización. La consultoría de [Nombre de la empresa de consultoría] nos proporcionó las herramientas y la guía que necesitábamos para desarrollar líderes más efectivos y empoderados. Ahora tenemos un equipo más comprometido, con una visión clara y un sentido de propósito compartido. El impacto en la moral de los empleados ha sido increíble." - Ana López, CEO
"En un mercado tan dinámico, la innovación es crucial. Con la ayuda de [Nombre de la empresa de consultoría], hemos cultivado una cultura de innovación en nuestra empresa. Sus talleres y sesiones de coaching nos han ayudado a romper barreras y a fomentar un ambiente donde las ideas fluyen libremente. Como resultado, hemos lanzado productos innovadores que han revolucionado nuestro sector." - Pedro García, Director de Innovación
"Excelente servicio. ViveHoy - life Coaching nos ayudó a mejorar significativamente la comunicación y la colaboración dentro de nuestra empresa, lo que ha resultado en un aumento de la moral y la productividad. Recomendado al 100%." - Maria Rodriguez, Gerente de Recursos Humanos
"Nuestra empresa pasaba por un periodo de fuertes conflictos internos. La consultoría de ViveHoy - life Coaching nos proporcionó las herramientas y estrategias para resolver los conflictos de manera constructiva, creando un ambiente de trabajo más sano y colaborativo. El resultado ha sido una gran mejora en la comunicación y en las relaciones entre los empleados." - Luis Martínez, Director de Recursos Humanos
Estamos presentes
en todo Latino América
Este Diplomado esta dirigido a Micro-empresas y Pymes en todo el mundo de habla Hispana. "
Máster Coach
James Lass
James Lass, Máster Coach Profesional Internacional y de Negocios, con mas de 30 años de experiencia en Negocios de giros diferentes, de vida, Liderazgo y Transformacional. Perfil
Máster Coach
Leticia Maldonado
Leticia Maldonado, una gran Mentora y Coach Profesional Internacional, con mas de 25 años de experiencia en Recursos Humanos y en Coaching es una gran capacidad. Perfil
Gracias
A todas las empresas que quieren cambiar su destino
Antes de abrir tu negocio solo era un sueño. Hoy ya estás
trabajando en el, en ser independiente, en dajar una huella en
el mundo, en dejar algo de ti. Ahora te queremos decir gracias
porque llegaste hasta aquí, sin ti no habria sido posible, que
gran compromiso estas generando en tí. Ya eres un ser
extraordinario.
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james@vivehoy.com.mx
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